Asesoramos a tu empresa en el cumplimiento normativo de prevención de riesgos. A través de una evaluación inicial y la definición del plan de trabajo a seguir de acuerdo a tus necesidades.

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Es importante destacar que para acceder a exenciones o rebajas de tu cotización adicional diferenciada, las empresas deben acreditar ante el organismo administrador del seguro laboral el cumplimiento de los siguientes requisitos:

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• Encontrarse al día en el pago de las cotizaciones del Seguro de la Ley N°16.744.

• Haber mantenido en funcionamiento durante el último período anual del período de evaluación, un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SGSST).

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Recuerda que en caso de no participar del proceso de evaluación o no cumplir con los requisitos, deberás pagar el porcentaje asignado de acuerdo a tu actividad económica, que puede ser más alto que el que hubiera correspondido a tu siniestralidad total real.